也就是说，中国的军工企业，中国的军工人，应该能够自主创新出引流潮流的理念、引领潮流的概念，在这样的理念和概念下，来研发更新一代的技术装备。举例来说，比如“五代机”，实际上“五代机”这个概念，是由美国人提出的。美国在这样的一个概念和理念下，研发出F-22和F-35，它得到了世界范围的认可，大家纷纷都去沿着这条路去追赶，去发展。未来中国军工人的自主创新，就要求我们能够提出这样一些观念、理念，能够提出这种世界性的行业的标准性的东西。只有达到这个水准，才能算是真正达到自主创新。显然，我们距离自主创新，还有相当长的差距。

　　第三，提升和加强自我造血机能。除了突破重大技术障碍和实现自主创新之外，中国的军工行业实际上还面临着一个重大的难题。就是加强自我造血的能力，从世界范围来看呢，大型的军工企业，它不可能单纯的依靠国家的投资和本国军队的订货来维系发展。如果没有更广阔的用户，如果没有占领国际市场的能力，那么这些大型的军工企业，就不能可持续发展。