“新冠肺炎”疫情持续蔓延，对全球航空业影响极大，不少航空公司被迫只能让职员休无薪假，或直接解雇员工。但是，在这场危难中首当其冲的航空人并没有甘心“倒下”。
图源：维珍航空
“没有比我们更合适的医护支援”
维珍大西洋航空目前已经与伦敦南丁格尔医院合作，选派员工到医院做志愿者。据维珍航空高级运营医学经理琳达·波特介绍：“在我们每年飞往世界各地的600万旅客中，有4000人在飞行中会出现不适，需要机组人员的即刻护理。在这4000人中，又会约有400人需要全面的医疗紧急处理。机组人员几乎每一天都要处理一系列飞行中的医疗事件，从流鼻血、晕倒到分娩和心脏骤停。因此，我们的机组人员全部都接受过专业培训，包括使用远程医疗、除颤器和先进气道等设备，并完全具备急诊室医务人员的素质，可以处理医疗紧急情况。这让他们可以在这个时候到医院做相关工作。就连飞行员和救护车司机也有很多共同点。比如两者都需要团队合作，都需要有快速做决定的能力。”
图源：维珍航空
的确，医护工作者和机组人员两个群体在抗疲劳和抗压力这两点有相通之处，这也让其他航空公司的机组人员也都纷纷加入到医疗一线。记者从新加坡航空了解到，截至目前，新加坡已有800名机组和地勤人员在各地提供志愿服务，帮助在这期间有需要的人。他们有的在医院担任关怀大使，有的当护工照顾非“新冠”病人，或是做医院的一些行政工作。
图源：新加坡航空
航空公司找合作，
培训优秀员工再上岗
4月7日，国际航空运输协会（IATA）发布的最新分析报告显示，受“新冠肺炎”疫情影响，航空旅行需求直线下降，约有2500万人可能会面临失业。其中，亚太地区有1120万个，欧洲有560万个，拉丁美洲有290万个，北美有200万个，非洲有200万个，中东有90万个。如此庞大的失业人数让人痛心感叹。航空公司在忍痛裁员、放假的同时也在寻找让员工度过难关的机会。