军事：解读解放军改革称这一政策制度将释放巨大潜能(5)

　　现在国家在全面依法治国，推进治理体系和治理能力现代化，建立增强军人职业荣誉感自豪感的政策制度体系，很重要的就是把维护保障军人权益纳入国家法治体系，运用法治思维法治手段，实现维护官兵权益规范化、常态化、长效化。

　　政策制度是价值导向，能够更好形成关注国防的社会风尚。2016年7月份以来，南方强降水带来持续汛情，面对肆虐的洪水，人民子弟兵义无反顾，就像1998年抗洪抢险一样，哪里有危险，哪里就有军人的身影。每一名军人都懂得，穿上军装就意味着把生命交付给了国家，保家卫国、维和护航，军人优先；沉船抢救、抢险救灾，军人优先；抗震救灾、灭火救人，军人优先。可以说，军人不生产谷物，却生产安全。这是一种公共产品，人人共享，也需要人人维护。特别是在走向强国强军的新征程中，需要从国家层面，倡导和培育一种崇尚英雄、尊重军人、肯定奉献的国防价值观念。

　　从民族精神层面看，军人职业本身就是崇高、勇敢、奉献、牺牲的代名词，这些都是民族精神的脊梁。军人用命换命，百姓以心换心。对军人荣誉的维护，对军人价值的褒扬，对军人付出的肯定，就是对社会价值最好的引领，就是对民族凝聚力向心力最好的强固，这也是调整军事人力资源政策制度体系的重要考量。