亲爱的小伙伴们，大家好，相信很多人对缓解心理压力的视频5分钟_缓解工作压力的视频都不是特别了解，因此今天我来为大家分享一些关于缓解心理压力的视频5分钟_缓解工作压力的视频的知识，希望能够帮助大家解决一些困惑。
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如何减轻工作压力？
1、停止"工作就是一切"的想法不要让工作占据你人生的全部，因为除了工作，生活中还有很多美好的东西，你的自我形象越多元，就越容易感到快乐。
在工作中遭遇挫折和打击时，需要在别的方面得到恢复。如果成就感只来自工作，当工作上不顺心时，就更容易影响到情绪。和工作保持适当距离，正是为了在工作中更好地感受快乐。
2、学会释放压力遇到工作压力时，可以找友人倾诉，可以通过运动释放压力，可以放上一段喜欢的音乐，让自己沉浸在迷人的咖啡香味中．....．总之，在忙碌的工作中，给自己留出一点空间，为心情做个 SPA 。
3、降低你的期望值"付出与收获必须对等"，一旦你有了这样的想法，很可能就会不快乐，因为你为工作付出了辛勤的汗水，牺牲了时间，你就会期望自己的付出能够获得赏识和回报。然而事实上，在职场，付出与回报并不一定对等，所以，你对公司的期望不要过高，不然，期望越大，失望越大。
4、善于从"人生导师"那汲取经验每个职场人最好都有一个"人生导师"，它可以是一个人、一本书，当你遇到职场上的困惑时，都可以从"导师"那获得解决办法，从而缓解内心的焦虑。
5、学会与不喜欢的人相处在职场上，常常会碰到自己厌恶的人，还要和他每天相处，这种情况往往让人不开心。"我很讨厌这个上司"、"我觉得他很烦"之类的情绪会把你的职场生活搅乱。
持有这种想法的人，显然是不成熟的，说明你没有一定的接纳能力，因为不喜欢这个人，不喜欢这件事，结果就影响自己的情绪。如果你不得不和这样的人一起工作的话，你得调整自己的心态，让自己的情绪不被破坏。
能否愉快地工作，除了你对工作的兴趣外，很大程度上取决于职场人际关系的好坏。人际关系好的人，整天乐哈哈，人人都愿意和他合作。因此，在职场上不宜用"合则来，不合则去"的随意态度来对待人际关系。
工作上的压力应该如何去排解？
你问工作上的压力如何去排解？正常情况下，工作上的压力主要来自遇到的困难和问题。我的答案是采取分解法。就是：首先是任务分解。一是区分轻重缓急，排个序；工作中遇到的困难和问题有时是几个一齐来，就要分一分那个重要，那个次要；那个应该马上办，那个可以缓一缓；
二是区分可能性程度。那些问题条件具备可以着手解决；那些问题不具备条件可以拖着缓办？
其次是岗位责任分解。事事都落到实处，落实到人头；包括标准，时间与数量等；
再次是解决措施分解。就是区分压力的虚实，选择相应的措施解决。有些问题属于精神思想层面，应该用教育丶疏导或者谈心等方式缓解；有些事情属于实实在在的问题，应该用实力来解决；
最后是抓事问责。依据上述分析，一是有针对性地解决；二是一段时间集中精力解决一个主要问题；三是提高自身心理调节能力。遇事冷静思考，听取大家意见，事情总会过去的。急躁上火一点用处都没有，只能伤害自己。
你觉得可行吗？
就像图中的景象一样。只要冷静分析构图技巧，你也可以做到的。
分享职场干货和心得，我是佳佳。现在的工作节奏都特别的快，难免会有一些工作上的压力充斥着我们的生活。
前段时间，同事就说到压力，不仅仅来源于工作上的压力更多的是生活的压力。今天我们针对工作上的压力该如何排解做个探讨，希望我的建议对大家有所帮助。
一、多做重要的事很多时候我们觉得工作上的压力大，是因为我们的大多数时间被一些很琐碎和没有质量的事情所牵绊。这样我们就花费了大量的时间去处理这些没有重点的事，根本没有时间去总结和复盘。当所有事情都堆在一起的时候，更多的是给我们带来的是疲惫感和无力感。
所以我们在选择做事情的时候，尽量选择做一些重要的事情，非重要的事情暂且放放，这样就不会让自己的处境是应接不暇的。压力相对来说也会小很多。
二、能力跟上工作压力大，除了工作上的事情外。或许还有来自 的批评，同事的攀比。或许在这个阶段你的绩效业绩非常的差，到手的薪水也不高。这可能就会造成一些生活上的压力。比如还房贷，车贷，孩子的奶粉教育等，经济多少决定自我的焦虑程度。所以这个也是大家要去思考的问题。
这个时候尽量保证自己的业绩能力是稳定或者上升状态，这样才更能让自己处于一个好的情绪稳定状态之中。 但是能力的提升不是一朝一夕就能做到了，还是一个长期积累的过程。
建议大家在遇到相同问题的同时，还是要去学会调整自己的心态 。这个是首要的任务。
三、适当劳逸结合工作一天，人的状态一直是处在一个高频输出的状态。做到劳逸结合是非常重要的。在每一个工作阶段结束后，适当活动下自己的身体。是一种暂时恢复体力的明智做法。
如果有这个经济条件，甚至下班后有时间去健身房进行锻炼或者下班后做做自己感兴趣的事情。将工作中的压力尽量通过其他途径弱化掉。
我不敢说消灭情绪压力，但是弱化一定有这种概率的。利用自己的兴趣和喜好，转移自己的注意力，也是一种减压的方式。
四、合理作息现在很多小年轻都是熬夜党，白天工作，晚上熬夜。熬夜有的是为追剧有的是为打 游戏 ，还有的是焦虑到睡不着。你无法想象一个成年人的内心世界有多么的丰富多彩。所以我更加的呼吁大家有个正常 健康 的作息时间。
睡觉前去总结下自己一天的工作内容，一天的收获成长。明天需要计划和改进的方向，要完成的目标项目有哪些，然后关机睡觉。
第二天又是明媚美好的一天， please be happy! 每天告诉自己一声。
总而言之，压力不是事情带给你的，而是你个人给自己的。想明白这一点，你就知道该选择以什么心态去面对。向朋友倾诉，自己主动调节都是有效减压的合理方法。
1.每天进行适量运动。
尤其建议练习瑜伽、舞蹈一类放松身心的运动，通过放松每天紧张的肌肉，放松心情，跟着瑜伽老师练习基础动作来达到整体的身心放松。或者可以选择跑步、器械、动感单车一类的高强度运动也可以，在运动中也可以出汗、排毒，达到排解压力的效果。
2.听放松舒缓音乐。
闲暇时听听轻音乐，相信悠扬的旋律能给你带来精神上的完全放松。音乐不仅可以给你带去听觉上的享受，同时你也可以闭上眼好好享受，此时你可以完全不用去想你在工作上遇到的琐事和家庭的烦扰，只需要跟随音乐的旋律随心所欲，释放压力。
3.歌厅唱K歌。
把心中的不愉快都吼出去吧，让劲爆的音乐和歌曲给你带来一次超爽快的发泄。大声唱歌不仅可以舒展身心，真的可以帮你发泄你的情绪。当你在大声吼的时候，声音会带动你的肺部、腹部甚至全身都动起来，把一切都抛脑后来解压。
4.前辈的促膝长谈。
也许你需要你的长辈、前辈给你指点迷津，也许你需要的只是一次心与心的交流和鼓励。在压力山大的现在，得到长辈的关心前辈的指导，可能也是有效打开心结、排解压力的好办法。把内心的苦闷跟前辈们说一说，毕竟你现在的处境他们也曾经有过，从而可以给你更好的安慰和建议。所以，不要把委屈都放在心里，说出来有助于减轻压力。
我目前来说，最好的排解方式是休息。
但是去年整整一年，我的压力也非常巨大，我当时的选择是另外一个，所以要分情况来说。
第一，实际案例
去年我在一个大 手下工作，她的要求比较高，再说她当时也是刚刚晋升，压力很大，外界的不支持，上司的不支持，下属因为看到了大老板的态度，也会见风使舵，所以我的上司是非常的辛苦，她需要尽快有所成绩，站稳脚跟，我作为她的秘书，自然就要成为她得力的辅助。
但是这个事情对于我来说也是很辛苦的事情，在我上司不在办公室的时候，基本上我就成为了她的替代靶子，虽然我也算是非常的平常心，但是也是从情绪上收到很多牵制，同时我的前任秘书确实也是剩下不少的后续工作，所以我接手后的头三个月都是在清理旧工作，我自己该做的事情，其实是很多都没有做好。
当时出现的情况就是周六日都在加班，大家也知道， 我也是一个宝妈，宝宝没有人带，我就带着孩子回公司加班，周末公司大楼为了节省电费，还不开空调，实话说，我自己能忍，但是孩子不能受这样的苦。
工作量大，同事人际关系不好，这些都给我带来了巨大的压力。
后来我就找了一个机会，离开这个 ，让别的同事做她秘书了。
所以这个事情，我经过总结，实际上是我个人能力还不到那个地方，加上外界让我非常的紧张，实话说，那些同事的相处方式，天天都是剑拔弩张的样子的。
所以我选择的压力释放方式，其实是逃避，当然我现在回头来看，对我自己来说，或者还是适合的。
第二，能力足的时候
现在换了子公司，也在另外一个 的手下干活，这个 在公司内部人气很旺，也善于做事，软硬两方面都很到位，大大 看重她，所以我作为我 的下属，日子自然也好过，不会像以前那样。
而且同部门的同事也对我非常接纳。那是自然的，大大老板看重我 ，我 看重我，就算其他同事怎么样，都会面上相处融洽。
在相对的轻松的氛围下，我的工作能力和学习能力都有大幅度提升，虽然工作上有难度，或者是有时有困难，但是我也能安慰自己，督促自己进步。
经过总结，我觉得是自己的精神没有那么紧绷了，反而进步的效果更好。
因此，我觉得，压力有或者压力大这个都是肯定会有的，但是我们得找到适合自己的方式去排解，去转化他们。
缓解压力的一个很好的方法就是运动
运动不但可以带给你一个良好的身体才能提高你的意志力和韧性，在让你在工作中有所斩获。
具体可以参考视频回答
希望的回答可以帮助到你[玫瑰]
很高兴回答这个问题，因为每个人都会遇到工作上的压力，首先要调整心态，以下视频是我的四点建议。
缓解工作压力首先从解决问题的方法着手，然后是个人调节。
问题导向的应对采取行动以避免问题产生是问题导向的策略，接到工作任务不要拖拉，拖延症只会导致更多问题出现。
寻求和接受他人的援助也是问题导向。自己如果觉得完成工作困难，可以提出来，不要碍于面子死撑，到最后问题没解决反而出现其它问题。
完成工作尽量排除情绪干扰，带情绪做事只会让事情难以完成。不能做到对事不对人，这是很多人具有的问题，总认为自己的任务比别人的难，内心充斥着抱怨，如果只把它当做一个问题，难度大的提升了自己的经验呢。
控制压力的情绪表露法情绪表露不是情绪发泄 ，这个一定要区别。发泄情绪只会导致以后会有更加强烈的情绪，所以情绪发泄是有害的。
情绪表露是表达情绪， 教的忏悔就属于一种情绪表露 ，效果非常好，有时候可以起到直接的心理疗愈的结果。 但我们不信教的同样可以通过其他方式表露。
有专门的研究显示，每周3—4次，每次20分钟的笔记（包括记录在手机上）可以有效的缓解压力。
这实际上是一种自我疗愈，把情绪问题写下来，情绪会自然转移到载体上。自身情绪反应会得到改善。
第三奇迹为您回答。
当今 社会 的节奏太快太紧张，如果你不在进步，那么就是在退步，面临的工作压力也越来越大，对于职场人来说几乎每天都是两点一线的生活，根本没有自己的空余时间，每天把更多的精力都倾注在工作中，也使得年轻人猝死的例子也比比皆是，如四川省德阳市第二人民医院一名麻醉科医生在值班室猝死，年仅30岁。前一天，该麻醉医生刚得知自己和妻子都通过了主治医师答案，本来还想着跟妻子出去好好庆祝一下，可现在却阴阳两隔了。
如果工作压力太大而不尽快排解，只会造成自己越来越焦虑，负面情绪越来越多，对自己的身心造成不利的影响。
1 既要生命，又要事业，还要家庭
事实上，这是一道伪命题，因为我们明明就可以既要生命，又要事业，还要家庭。
你可能会说，不可能吧，鱼和熊掌不可兼得是自古就有的道理。你到是给我说说，到底要怎样才能一举三得，实现你的“既要、又要和还要”呢？
我给你的答案只有4个字：早睡早起，你似乎觉得早睡早起的确好处不少，但是，“臣妾做不到啊”，那么怎样才可以做到早睡早起呢？
A 制定合理的睡眠与起床计划，按照计划去执行 。制定一个合理的睡眠计划表，严格按照表中的计划去执行，看看自己是否有坚持早睡早起的决心，看一看是否能够战胜自己的懒惰。
B 睡觉前不要吃得太饱，多注意日常饮食。 晚饭不要吃得过多，适中适量即可，并且晚上睡觉前吃得太多，容易加重胃的负担，并且不利于睡眠，所以在平常多注意饮食规律。
C 心中有信仰，从而激发自己早起。 心中有份坚持，坚持每天比别人早起，从而使得自己所能利用的时间多一点，得到的机会也就越来越多.
2 通过沟通释放压力。让自己敞开心扉，多与亲朋好友聊一聊天，还可以与上司谈心，当你将工作中的压力抒发出来的时候，必然得到了对方的关爱、回应和鼓励，甚至会给你提出很好的建议，这样压力自然就被化解了。
3 尝试打破现状。当你觉得日子每天都是一成不变时，要设法改善工作方法和尝试新的工作，或者自己去充电，有可能的话，也可以考虑转调一下工作部门，或者换个环境和工作方式等等。
总之，要对自己目前的压力状态不断进行调试，最关键的还是需要保持并发现工作中的乐趣和发现未知的心态，让自己永远拥有孩童般的好奇心和无限的热情。
之前身边的同事建议下班后多与朋友出去喝喝酒，或者到酒吧唱唱k，这样就能舒缓一天的工作压力，借酒消愁愁更愁，加上酒吧里的灯红酒绿，这样只会适得其反。压力藏身于自己脑海中，可以一个人跑跑步，一个人去游游泳，这样不算激烈的释运动也能让脑子短暂释放压力，因为压力藏身于脑子里，最重要还是自我调整好自己心态！
缓解工作压力的方法有很多种，不同的性格可以采取不同的方法，简单介绍几种：
1.速效型。如果想快速的缓解压力，可以到郊外露营、野炊，换一下环境，能够快速的放松身心。和朋友一起小酌几杯，在酒精的作用下可以快速的缓解压力。
2.持久型。一是培养兴趣爱好，如练习书法、绘画、钓鱼、徒步、手工等等，每种爱好都可以愉悦身心，缓解压力。二是坚持锻炼，跑步不仅可以强健身体，对缓解压力也是非常有效的，长期坚持有很好的效果。
每个人都有工作压力，当今 社会 谁都活的不轻松，适当放松一下，释放压力，保持身心 健康 才是最重要的！
作为现代 社会 的职场人，工作上有压力再所难免，学会排解压力就显得尤为重要，个人认为应该从以下几方面着手解决
在竞争日趋激烈的当今职场，工作技能相当重要，任何领域都不再是简单的体力需求那么简单了，大到公司金领小至三农之一的农民，都需要与自己所从事领域相匹配的相关技能，没有技能或技能欠缺是很难做好任何事情的。我们很小的时候就知道“熟能生巧”，可现代快节奏的工作状态，不可能给你太多的时间去“熟能生巧”，公司用人也是择优录用，自己不会其他会的人有的是一抓一大把，这也正是产生工作压力的原因之一，所以我们必须在“熟能生巧”这个‘熟’的环节中加入“学”的因素，来压缩‘熟’这个过程的时间。工作的目的说大了是为 为公司的发展做贡献，往小了说就是挣钱养家糊口满足个人及家庭需求，但现在我们还处在共产主义的初级阶段，还没有达到“各尽所能按需分配”的高度，只能以“各尽所能按劳分配”的原则来肯定你的付出，你能挣多少钱完全取决于自己的工作能力及工作效率，工作中磕磕碰碰自然工作效率就低了，相应的就很难在公司规定的时限内达到满意的结果，工作的结果又直接关乎我们自己的收入，这种联导关系正是我们产生工作压力的主要因素，所以 提高工作技能提升工作效率对排解工作压力至关重要 。
当今 社会 不仅工作压力大，生活压力也很大。职场人普遍都是上有老下有小，只是所须供养的老人就不是一个、两个，而是一代、两代(个数根据自身家庭而定)，特别是独生子女更是压力山大；对小孩的抚养也不只是停留在以前吃饱穿暖的阶段，良好的居住条件和学习环境也是必须为小孩考虑的问题，中国人大都有一定的面子思想，别人小孩有的自己小孩也得有，不管大人再苦再累 对小孩富养现象都是很普遍的 。我们工作的目的就是为个人为家庭创造一定的收入，可这份收入在维系家庭正常开销后往往也是捉襟见肘，再加上现在的房价每平米动辄几千多则几万.....方方面面的因素加在一起生活中自然压力也不小，如若再有点家庭矛盾心情就很难平复，难免会把一定的负面情绪带到工作中，影响自己的工作状态，无意识的就把这种生活压力转嫁为了工作压力，同样我们也不应该把工作压力转嫁为生活压力。所以我们得有一定的情绪控制能力，不让生活、工作中的压力相互蔓延，压力在生活、工作中相互蔓延不仅不能解决任何问题，反而会产生恶性循环的结果，我们要做的就是 把工作和生活分开，保持各自应有的状态，才能把压力降到最低 。
每个人在工作中产生压力的因素及做出的反应也是千差万别。有些人是因为自己工作没达到满意的结果而产生工作压力;有些人是因为被 说了两句而产生工作压力;有些人是因为与同事意见有分歧而产生工作压力；有些人是因为收入没达到个人预期而产生工作压力......产生工作压力的因素可谓层出不穷，对于工作压力每个人的表现也各有千秋，有的人面对工作压力让自己变得沉默寡言;有的人面对工作压力大呼小叫;有的人面对工作压力表面上若无其事其中苦楚自己体味......既然工作压力产生的因素很多自然也就不能完全杜绝，我们要做的就是 保持乐观积极的心态，遇到问题我们解决问题就好，千万不要钻牛角尖，心态好一切都好 ！
俗话说“ 没有压力就没有动力 ”，人类 社会 的发展正是在压力与缓解压力的相互作用下一步一步向前发展的，在某种程度上说 “压力”就是自我提高和 社会 发展的动力 ！
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