亲爱的小伙伴们，您是否对工作票管理未能规范起来_工作票实施规范感到陌生？别担心，今天我将为大家介绍一些关于工作票管理未能规范起来_工作票实施规范的知识，希望能够帮助大家更好地了解这个话题。
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减少不合格工作票的方法
亲亲，您好，很高兴为您解答，杜绝无工作票工作方法如下：1.充分调用工作积极性，使人员队伍与目 标管理科学化、制度化、规范化。2.运行人员收发工作票必须到现场，特别是发工作票要到现场检查安全措施的布置情况，双方确认安全措施到位后，方可将工作票发给检修负责人。3.严格操作票管理，杜绝无票作业。4.加大操作票的管理力度。【摘要】电厂工作票出现错误检讨书
仅供参考：尊敬的 ：
由于我自身原因，致使××××××××××，造成了严重不良影响，在此，我首先做出诚恳的检讨。
提出批评后，我进行了深刻的自我反思，对近段时间的工作进行了梳理总结，认为自身主要存在以下问题：
1、思想懈怠，责任心不强。思想麻痹大意，认识不强，对工作重视不够，有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。
2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈，工作安排不具体、落实不到位。对 布臵的工作，不是一马当先，而是左顾右盼，没有立即落实，甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。
3、对下属要求不严。在工作中，对下属要求太松，监督不力。发现工作存在问题时，总是觉得给下属留点面子，没有给予立即纠正，实际上，这样不仅不便于管理，而且造成了工作上的失误。
鉴于上述存在的问题，我向您做出深刻保证：一是加强学习，绷紧思想这根弦，认真学习单位相关管理制度，立足职能职责，不断提高执行力，提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为，严格要求自己，端正工作态度，形成严谨、稳妥、效率的工作作风，抓好管理制度的督促落实，制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下，严格要求下属，决不放松对他们的要求，只有这样才能有利于工作的开展，从长远来讲，也有利于他们的个人成长。
的批评使我认识到自身存在的不足，给了我一个反思自我、自我警醒的机会，我恳请 能够接受我真诚的歉意，并在以后的工作中继续监督我，指正我。
检讨人：×××
××××年××月××日
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