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国庆过半，玉米、小麦及猪价走势各不相同！节后啥行情？
国庆7天长假，很多人享受着节日的放松，但不少农户及养殖户们的心仍然牵挂着市场。而随着国庆假期过半，大家关心的粮价、猪价也都有了不同的变化。
首先，是玉米价格渐渐企稳。
当然这种稳定也只是在假期期间，毕竟玉米还没迎来大量上市，因此市场总体的变化不会太大。
不过最近有3个消息倒是值得收藏：
一是近期天气大降温，国庆期间全国多个地区尤其是北方地区将迎来降雨，而当前正处于秋收、秋耕、秋种的繁忙季节，因此不利于秋收秋种，可能会再次对秋收的进度产生一些影响。
二是根据一些机构统计，东北地区因辽宁部分地区的内涝，以及黑龙江扩种大豆带来的玉米种植面积减少，预计玉米将有约500万吨左右的减产。
这显然对东北玉米的价格起到了一定的支撑作用。
不少东北深加工企业出于对玉米产量的担忧，于是纷纷提高收粮价格以延缓玉米流出的速度。
三是根据农业农村部的农情调度信息显示，今年我国秋粮面积超过13亿亩，并且全国大部分地区秋粮长势较好，特别是占到秋粮产量一半以上的玉米的长势总体要好于去年。
这个消息对于玉米市场来说恐怕又要引起一番争议，将加剧玉米的减产之争。
所以我认为，对于玉米减产不必过于看重，或者说不要把它当作一个关键的因素，而把更多的收藏点还是放在玉米的需求上。
也正是由于关于玉米的消息比较多，且有很多也不一致，所以玉米目前并没有什么太大的波动，基本是企稳的状态。
不过，近期陈玉米的优势倒是越来越显现，毕竟新玉米不确定因素太多，与新玉米相比，陈玉米是确定的稳定，所以近期对于陈玉米的需求有所增长。
其次，小麦缓慢上涨。
近期小麦一直在上涨，但是幅度确实不大，有网友说，天天涨，涨了半天还在1.55+的位置上晃荡。
小麦上涨与国庆假期备货增加有一定关系，另一方面就是麸皮价格的上涨也帮助制粉企业拉升了一些利润，再加上国庆期间部分地区降雨，上量减少，因此小麦价格缓慢走高。
第三，猪价在国庆假期期间的表现还是可圈可点的。
节前受储备肉投放等因素影响，猪价确实回落了，但是进入假期以后，猪价开始反弹上涨。
从最近两天的走势来看，这种上涨的趋势仍然持续。
猪价上涨一方面是养殖户的挺价，另一方面也说明国庆的消费确实比之前的中秋有明显好转，因此对猪价有了一定的支撑。
另外，还有一个重要因素就是，市场大猪的供给仍然是相对偏紧的，所以猪价依然是上涨的一个局面。
这是国庆这几天的一个情况，玉米企稳、小麦缓涨，而猪价则是依然上涨，而大家更收藏的是，节后粮价、猪价又会有哪些变化呢？
首先是节后华北玉米将陆续迎来上市，华北和东北不同，以量定价的习惯比较浓，因此有可能会短暂地拉低玉米价格，呈现一定时间的震荡格局。
而后续东北玉米虽然也会迎来上量，但是鉴于影响因素较多，企业急于锁粮，所以可以反倒跌势没那么明显。
总体来看，玉米底部支撑比较明显，尤其在潮粮走得差不多以后，粮价会很快回升。
其次，当前来看，小麦的走势比较缓慢，但是随着到了四季度的后期，玉米价格基本形成以后，小麦的行情将开始有所变化。
一方面随着到了四季度，小麦的需求开始显现，随着基层粮源逐渐降低，惜售情绪也逐渐上涨；另一方面，上调了2023年小麦的最低收购价以后，虽然很多人表示，当前小麦的价格远高于最低收购价，但是对种粮农民的积极性仍有一定影响，也就是说，秋收以后面临冬播，这时小麦价格有望迎来好势头。
最后，随着假期的结束，市场猪肉消费可能会有一定回落，这对猪市来说可能会引发猪价的下跌。
不过，随着到月底，灌肠、腌腊等需求陆续开启，猪市将进入全年的消费高峰，所以猪价依然是上涨的趋势。
不过，需要警惕的是，近期豆粕价格一直高位，并且预计10月豆粕价格都是易涨难跌，再加上玉米价格也有的走高，对于养殖户来说，养殖成本又要上涨了。
2023中秋国庆一起放假吗放几天2023中秋国庆怎么放假
2023年中秋国庆一起放假吗放几天？
根据国务院2022年12月8日公布的《国务院办公厅关于2023年部分节假日安排的通知国办发明电〔2022〕16号》规定，2023年中秋国庆重合休8天。
中秋节、国庆节放假安排：2023年9月29日-10月6日放假调休，共8天。10月7日(星期六)、10月8日(星期日)上班。
图源：中国政府网
节假日期间，各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫、疫情防控等工作，遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。
中秋国庆可以拼出17天长假
中秋和国庆假期再次“合体”，形成8天超级黄金周。不过，超级黄金周过完，需要连上7天班。但是如果你在国庆假期后的这7天请假，再连上后面的周末，就能拼出17天长假了，也就是可以从9月29日中秋节一直休到10月15日。
正确的拼假“姿势”
需要注意的是，拼假姿势一定要正确，尽量使用带薪年休假，这样既能享受更长假期，也能避免影响工资收入。
根据《职工带薪年休假条例》规定：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。
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