曾经在打工时给领导背过一次锅，还是口沉重的大黑锅，当时在执行生产任务时领导打电话让我统计这个季度的模具使用情况（陶瓷生产的压机模具我是负责维修设备的，统计这块领导也没交待我记录，）匆忙中去相关人员中去临时统计了下并报告上去。结果后来这事被生产部通报了xx工作不负责任，工作不到位，这明明是我这直接领导平时没有分工明确交待工作任务，属于领导的管理疏忽，最后让我背了黑锅。替领导背锅有两种结果，一是事后领导会拉拢式额外补赏给你摊点好处，以后可继续为他所用，另一种是灭口式将你扫地出门，很不幸我摊上第二种被调离其它部门。所以背锅也希望能過上好领导。
曾经给领导背了两次锅，一次是代老总开会，当场被撵出来了，羞愧难当，无地自容。还有一次就是代老总陪大客户打麻将，输得精光，又不给我报销，害得我当了半个月“厅长”，吃了两个月泡菜。
2002年春节后，市里分管国企的副市长召开工作作风教育整顿动员大会，会议要求一把手参加，老总简单看了看通知后说了一句屁事多，叫我代他参会，他大权在握，一言九鼎，不敢有异议，我老老实实去代他参会。
我提前半个小时到会场，费了很大劲才找我们老总的座牌，环顾左右，全是西装革履，大腹便便，老气横秋，一副领导气派，就我一个人年纪轻轻，穿着一身工作服，没有当领导的范儿，显得格格不入。
主席台上的领导就座后，会议主持人开始点名，点到我们老总的名字时，我像其他人一样，立马回答“到”。没想到主持人问我是谁？我说是来代领导开会的。主持人毫不客气地叫我回去，请一把手来开会。
我羞愧难当，无地自容，像贼一样溜出会场，打电话请老总来开会。不一会儿他屁颠屁颠地来了。为了逃避责任，他向领导说下面的人，没把会议要求给他汇报清楚，表态一定要严肃处理。让我替他背锅，难受死了。
2004年5月，公司好不容易来了一位大客户，老总像陪自己亲生父母一样，小心翼翼，生怕丢了大订单。有天晚上，老总说他有点事要处理，叫我陪大客户娱乐一下，要求只输不赢，还说如果得罪了客人，唯我是问。
那晚，我输了1000块钱，对有钱人来说是小事，对我来说，这点钱差不多是我两个月工资收入。我去找老总报销陪大客户打麻将输掉的1000块钱，没想到老总说你赌博输了钱，还要公司报销，哪有这样的规矩？
哑巴吃黄连，有苦说不出。此事老婆知道了，害得我当了半个月“厅长”（在客厅睡觉)，吃了近两个月泡菜。从此，发誓这辈子不打麻将了。后来，不管哪个舅子老表叫我陪客人打麻将，我都说自己不会玩，另请高明。
虽然给老总背了两次锅，但老总觉得我忠厚老实，值得信赖，那几年，老总年年评我为先进个人，让我受伤的心灵，感到一点欣慰。
都什么年代了，还想着通过给领导背锅来换取领导的信任或者得到领导的重用?这种做法要是放在以前，也许会有用；但是放在现在，非但没用，而且往往被当做SB来对待，以后只会变本加厉。
我所在的公司恰好有两个这样的例子，同样是替领导背锅，但结局却截然相反。
先说第一个背锅后得到重用的，这大概是00年的事。我们工厂现任的总经理，那个时候还只是某工段的一个领班，当然，能力技术什么的都没得说。那时候，他关联的一个岗位的同事，在使用天车吊运重物的时候，由于没有按照要求使用吊带，而是绳子，导致重物掉落，一名操作员被砸S。本来他只是关责任人，而非重要责任人；重要责任人是当时的工厂总经理，也就是现在的中国区总经理。因为涉及到老板晋升的问题，不得已只能让他最后背锅。最终他离开了原来的工厂，下放至其它工厂。15年我们现在的工厂投产后，他被直接聘回来做我们的总经理，而最终拍板的就是他曾经给背锅的那位。
再说第二个背了锅依然没有好下场的。这个事情发生在19年，当时这位同事负责的工段出了价值700W的次品，最终肯定要有人来承担责任。其实实情是领导们在制定程序的时候忘了一步，而操作员虽然发现了问题，但由于公司规定必须按照流程执行，所以没有上报，才导致最终次品的出现。若要真追究责任，最起码操作员不是主要责任人。但领导们坚持认为是操作员瞒报导致的，所以他要负主要责任。那同事也是个老好人，没有说什么，默默地承担了一切。作为处罚，他当年的年终奖被取消，评优资格也被取消。可笑的是，后来聚餐的时候，那领导居然恬不知耻地说他应该负主要责任，那你当初干嘛去了?这么说不就是当着大家的面说人家傻吗?我那同事啥话也没说，年底的时候就辞职走人了。
从以上两位的遭遇可以看出，在职厂里，并不是替领导背了锅领导就会重用你，相反，有的领导会觉得你傻，你应该。
在职厂里要不要替领导背锅，其实主要还是看这个领导值不值得跟随，或者说这个锅值不值得背。有些领导为人处事大度得体，心怀员工，这样的领导为他适当的背锅，对你个人而言是利大于弊的；但有些领导自己就是个唯利是图的小人，有利的时候都是他领导有方指挥得当，有责任的时候他就撇得一干二净，这种人最好还是敬而远之，更不用说替他背锅了。一旦你和他沾上边，你自己都会变臭！
主动背锅没有，但被动的一堆????。领导不爱去的会，我去开，领导考不过的试，我去考，类似这种，要不人家凭什么要当这个领导
说起给领导背锅，还真有那么一次，那时刚参加工作不久，年少无知，给领导背锅了，还哑口无言，无可辩驳，甚至还一度觉得真是自己错了，现在想起来太好笑，觉得领导太不地道，自己在那些老狐狸面前还是太嫩了，几十年过去了，一直耿耿于怀。
那时候还刚入江湖，根本不懂得职场险恶，每天总是勤勤恳恳，兢兢业业的工作，常常加班加点毫无怨言，年终评优评先根本没有你，发奖金的时候比那些领导要少好多。这么说吧，那时候我就是单位老老小小，甚至比我早进一天的人呼来唤去的小丫头，他们都是大哥大，大姐大，而我就是一只非常听话的小花猫，美其名曰机会让给年轻人，多岗位、多领域锻炼，今后才能够更好的为单位做贡献。
由于我比较听话，工作还仔细，因此两年换了六个岗位，一个比一个忙，一个比一个细，最后，单位的出纳员落到了我的头上，这是大家都不愿意去干的事，这意味着做了财务工作，就不可能去做业务，你就永远得不到提升，得不到锻炼，得不到展示自我的机会，我一学机械的去搞财务工作，简直是牛头不对马脸。
领导找我谈话说：这是组织的信任，同志们的推荐，领导的重视，这个岗位非我莫属……听到领导说了一大堆赞美的话，我简直受宠若惊，好像官职连升了三级，感觉祖坟都冒了青烟，每天工作到半夜，还在盘算着兜里的那几分钱对不对账？账面平不平？还屁颠屁颠的考了个会计证，好像自己一辈子都要做这个财务工作似的。
做了两年出纳员，不知道自己填了多少钱，还哑巴吃黄连，有苦说不出。
最让我伤心的是，有一次替领导背锅，领导竟然没有一句安慰的话，不光不感谢，也没有解释，还当着我的面说风凉话，弄得我有点世态炎凉的感觉。
事情是这样的，那时都鼓励单位做生意，于是我们单位就入股一个矿山，干部职工每人集资了几百元钱，开始生意红红火火，干部到年底还能够分得几百元，分了两年本钱都出来了，领导们非常有成就感，同事们也开心的不得了，那时的几百元钱，相当于现在的上千元，算是干部职工的一个大福利了，每到年底大家都盼着分红过年呢。
就这样分了几年红，政策风向突然变了，单位不允许经商做生意了，许多办企业的、停薪留职的人都纷纷回单位上班了，入股分红的也纷纷退股，但是也有没退的，那都是一些后台比较硬的单位，还悄悄的运作，我们单位也是属于那种比较有靠山的，所以领导和同志们都不愿意退股。
就这样过了一段时间，有一天，单位分管财务的领导把矿山负责人带到我办公室对我说，我们单位入的股要退，要我给他把手续办了，而且告诉我那个收条该怎样写，于是领导边说我边写，给矿山负责人开具了收条，矿山那边把入股的钱全部退给了我们。
谁知一场大战却悄悄来临。
一天，领导班子成员正在开会，办公室的同志突然把我叫了进去，我屁颠屁颠的跑过去，还以为有什么好事等着我，谁知刚刚走进会议室，顿时感觉气氛不对，空气像凝固了一样，我吓得头发都竖起来了，不知道有一场什么战争要发生，这时，单位的一把手凶神恶煞的对我说：“你什么时候把矿山的股份给退给企业了？”我看着势头不对，便朝分管财务的领导望去，只见他涨红着脸，紫得像猪头一样，我结结巴巴支支吾吾，不知道怎么说，面对领导们齐刷刷的犀利眼光，就如万箭穿心似的刺着我，我顿时脑壳一片空白，呆若木鸡。只听到领导们你一言他一语的在骂我，至于领导们骂些什么，我心一慌，头一昏根本没有听清楚。
这时，分管财务的那位领导蹭的一下从座位上站了起来，我心中大喜，以为他要给我解围，勇敢的承认这件事是他犯下的。谁知让我五雷轰顶的是，竟然说我没有请示他，就私自做主把这件事给办了，开始我以为自己听错了，使劲的晃了晃脑袋，睁了睁眼睛，发现自己还是活在现实中，不是做梦，原来他是这样的领导，是这样的一个小人，我站在会议室，一句话也不说，任凭领导们对我指指点点，一个不谙世事的小姑娘，哪里见过这样的场面，甚至认为这件事真是我自作主张干的。
最后的处理结果就是我不适合做财务工作，不干出纳员去干接待员了，每天为领导打扫办公室，端茶递水，接接电话。同志们也认为我这件事干的很不对，断了他们的财路，在一大堆年轻人中，他们对我的印象最差了，认为我是个极其不负责任的人，许多人都被推荐出去当领导了，而我隔了好多年才谋得个小主任的位子。
在那种情况下，我居然还显得很平静，没有争，没有吵，也没有去找那个领导理论，也没有去跟同事们解释，现在想起来，那时我真傻，思维真简单。
多年后想起这个事情觉得好笑，本来老同事聚会的时候想说说这个事，解释解释，后来觉得没有必要了，因为那个管财务的领导已经早早的离我们而去了，再去翻这些陈年旧事，我怕我自己不厚道，做一个简单的人，做一个没心没肺的人，还真比较适合我。
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