芯片之战演变成了人才之战

芯片之战演变成了人才之战。
法国世界报周五报道，在台湾的新竹，围绕着台积电，正在上演一场激烈的人才之战。芯片大战演变成了人才之战。
法国世界报首先讲述了 43 岁的台湾人 Chloe Chen 的故事。
Chloe Chen 在她的电子邮箱里随便一搜，就搜到了好几份给她提供工作机会的招聘信函，信上写着："你考虑新的工作机会吗 ？我们正在寻找具有您的工作经验的人"。
Chloe Chen 是微芯片封装专家，随着半导体进入无限小领域，她的工作也具有了战略意义。她曾是台积电的员工，目前受雇于一家在台湾生产的美国集团。尽管竞争对手一再表示希望招聘她，但她没有动心。
美国对华实施芯片限制措施
微芯片领域的技术进步迅速，微芯片不仅用于智能手机，还可以用于军事领域，因此，微芯片具有战略地位。
在 2020 年 5 月之前，中国华为的芯片也由台积电生产。但随后，由于美国实施的限制措施，台积电停止大陆交付芯片。
2023年，荷兰政府在美国的压力下，也阻止阿斯麦（ASML）向中国交付光刻机。
从那时起，中国比以前更加努力地吸引世界高技术人才。
2023 年夏末，在美国商务部长雷蒙多访华期间，华为出人意外地发布了一款配备 7 纳米芯片、接近台湾芯片能力的智能手机。华为现在将其最新芯片的生产分包给上海中芯国际集团。中芯现在已经有了大规模的合同，这是它以前没有的。
法国世界报援引的台湾专家表示，中芯国际可以大量的生产，也就可以更快地提高技术水平。
台湾的半导体生产链变得复杂
现在，美国也想要芯片工厂，以便在台湾发生冲突时找到替代的解决方案。台积电在 4 月份获得 66 亿美元的美国公共援助后，决定在亚利桑那州开设一座工厂，该工厂正在建设中。德国政府也斥资 50 亿欧元建造一座价值 100 亿美元的铸造厂，该厂的第一块石头已于 8 月份奠基。
台湾必须努力留住足够多的愿意在要求特别高的微芯片领域工作的工程师。台积电的薪资是有吸引力的，但员工的压力也是很大的，而且，员工的期望也在变化。
转向印度
法国世界报也指出，希望在微芯片领域继续保持技术领先的台湾，正在转向一个既不缺人口且还培养大量工程师的国家：印度。
台积电和其他生产商的招聘人员现在经常前往印度以吸引即将走出印度大学校园的才子。37岁的 Suchandra Chakraborty 就是个例子，她在加尔各答学习后，于 2010 年来到新竹完成工程师文凭。她在新竹住了近十五年，现在受雇于一家大型半导体集团。
她说，她刚来新竹的时候，外国人还非常少，现在，很多了。她还说，以前，只有一家印度餐厅，现在，已经有七八家了。
来源：rfi

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