军事：林左鸣称应尽快掌握颠覆性航空技术保卫国家安全(7)

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　　三是加强创新人才培养，发挥创新人才作用。实施创新驱动发展战略，人才是最关键的要素。首先，要加快培养和造就一批航空科技领军人才。现在，集团公司技术领军人才还不多，在国内国际有重要影响力的大师级人物更是凤毛麟角。所以，加快培养和造就一批航空科技领军人才是当前一项重要任务。其次，要调动科研人员创新的主动性和积极性。让科研人员在自己专利产业化的过程中，通过技术股权收益、期权确定、在资本市场上的变现等方式，增加合法收入，实现致富甚至名利双收。这是国家科技管理和知识产权管理的一个重大突破，广大科研人员是科技创新的骨干力量，这项激励措施运用得好，他们创新的积极性将会被极大地激发出来，为社会做出更大贡献。实际上，今天我们很多的奖励还是在给予荣誉，给的奖金是很有限的。一个科学家、一个优秀的工程师，集团也许一下子很难给予很大奖励，但是，应该给予他们足够的荣誉。所以我们觉得对科技人员，除了给予相当的物质奖励之外，我们还要大力宣传，要给予他们荣誉。我一直主张科技人员做出成绩以后著书立作，我们提出首席专家要是不能著书立作就不配当首席专家。这些事情各级领导要高度关注。所以，党组决定加快建立相应的政策和机制，保障专利产业化过程中科技人员的合法收入，让全体职务发明人报酬总额达到转让费、许可费的20%，同时要探索对专利持有人的股权、期权激励制度。还有就是要注重发挥企业家在科技创新中的作用。习总书记指出，企业家是推动创新的重要动力。当前，我们党高度重视企业家在创新中的作用，我们作为企业家应该珍惜机遇，珍惜中央给我们创造的机遇。企业家处在市场的最前沿，最了解市场的需求，对新技术的把握非常敏锐，有很强的创新直觉。所以，各单位主要负责人应充分发挥领导作用，为企业的创新凝聚人才、筹措投入、营造创新环境。当然企业家主要是支持科技人员发挥创新作用。我们这个集团归根到底就办一件事，把航空整上去，整成世界强者，整成世界一流，这就是我们的中心任务。围绕这个中心任务，就要千方百计想尽一切办法既要积极向国家争取支持，同时也不能躺在国家身上，等靠要，一定要全力以赴创造效益，聚集资源，来支撑我们航空技术的发展。所以我想，这就是我们作为企业家，各单位主要负责人要发挥的领导作用。